许多人可能认为自己在大城市工作的社保待遇相对较低。把自己的工作换到小城市的时候会发现自己的社保待遇提高了。这就是为什么？济南社保代缴网告诉你事实上，这也是一种正常现象，因为社保待遇的缴纳基数不同，从60％到300％之间的缴费基数是任意选择的。
      从2019年开始，有一个重要的社保税改革，社保税改目的就是要求企业必须按照员工的实际收入来缴纳社保费用，所以这样一来，就会提高我们自己的社保缴纳基数费用，不再按照以前最低的社保基数来缴纳费用。
      从今年开始，虽然自己的工作单位是在一个小城市，但是他会根据你的实际收入严格地来进行缴纳社保费用，所以它会增加我们的社保缴纳基数标准。这样一来自己的实际收入工资也会有所减少，因为自己的社保缴费提高了，实际到手的工资就会减少一些，因为个人承担的社保费用是从我们自己的工资中扣除的。
      为什么自己在大城市工作的时候社保缴费较低呢？社保税改革之前可能还在大城市工作。虽然大城市的消费水平比较高，社会平均工资也比较高，正常情况下来说社保的缴纳基数应该是相对较高的，但由于2018年，社保并没有税务部门开始征收，所以说对于这个社保的缴费指数没有一个严格的规定。
      企业单位为了降低自己的用工成本，企业通常会根据最低的缴纳标准来支付社保费用，最低的缴纳标准60%，甚至在某些地区低于60%，按照40%来缴纳社保待遇。这样一来，由于自己的缴纳社保比例标准相对较低，因此从其个人工资中扣除的工资就会相对较低。自己承担的社保费用也会较低。
      可能会有一些人不明白缴费指数到底是有什么作用。其实，缴费指数在我们今后计算养老金待遇起着关键作用，你的缴纳指数越高，今后在退休时就会得到一个较高的养老金领取福利。
      如果你的缴纳指数较低，那么你的养老金待遇也相对较低，所以说提高自己的社保缴纳基数可以帮助自己在未来退休时获得养老金待遇起到非常重要的作用。我认为有必要增加你的缴费支出，可以根据我们的月收入实际工资来缴纳社保待遇，这样可以让我们在退休时获得一个不错的养老金待遇。

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